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华为公司招聘什么专业的大学生
华为公司主要是需要通信类专业和电子科学与技术专业的学生，因为华为公司毕竟是民营通信科技公司，需要技术类人员比较多。但是一个企业无论是什么类型的，都有不同的部门和岗位，也就需要的不同专业的学生。
华为公司招聘较多的是通信专业、计算机专业、电子信息等，应届生基本要求是985，211，最好研究生。
计算机专业：毫无疑问的是华为属于科技公司，自然少不了对计算机专业人才的需求，特别是专注于计算机科学于技术、软件工程等相关领域的专业型人才格外热衷。
华为面试流程是什么?
业务面试：将安排一名相关业务部门同事/主管进行一对一的面试。主要了解面试者之前工作经历、背景、基础业务问题。其次会有相对简短的英文沟通，主要是让其介绍下家庭，家乡等等。
投递简历 华为每年都会到高校进行宣讲，宣讲会现场可以进行简历的投递，如果您错过了宣讲会，没有关系，您还可以直接到华为的***进行简历投递，***地址可以通过百度进行查询。
华为技术面试流程一共5轮 ：首先资格考试和面试（相应职位的资深工程师主持）；其次应聘职位的部门副经理面试 再次应聘职位的部门副经理面试 再次人事面最后是副总级的面试。
以华为的招聘为例，按照研发类和非研发类，面试流程可以分为：其中，以研发类职位为例，具体面试流程细化为六步。
如果是小语种的,边检总站公务员面试时一般会有专业考核吗?面试时主要...
在海关的面试环节中，只要你有相关专业的证书即可，小语种不再进行加试，面试环节也没有相关内容。你只要能提供你相关专业的学历证明，没有其他限制。唯一进行专业加试的是，舰船驾驶等实际操作要求比较高的职位。
如果没有专业考试的话，面试的时候应该是要考口语的，到了工作岗位上也是要用的啊，所以先准备起来吧。
解析：大部分岗位没有安排面试后的专业考试，但是一些海关为了确保能够招录到专业人才，会在部分岗位安排进入面试后的专业考试。
关于华为小语种专业面试考什么，以及华为小语种翻译岗位工资待遇的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。
