简略信息一览：
人力资源管理专业是读文科好还是理科好?
第工作简单而稳定，适应女生的工作需求。文科类专业所针对的工作多是一些文字性工作，比较轻松，女生容易适应。比如说汉语言文学，以后可以从事语文教学，编辑，文秘等众多文字性的工作。会计，可以从事公司财务、出纳等工作，因为女生比较细心，从事这方面的工作不容易出错。
人力资源管理专业它的就业面比较窄，也就是我们常说的文科专业，文科专业的就业方向本来就比理科专业少，而且人力资源的专业性要求也比较高，它的招收单位也不像师范和医学那样多，这也就决定了它的就业前景不好。
文科生的优势： 强调人文和社会科学领域的学习，培养了人文素养、沟通能力、写作能力等。 在教育、媒体、文化艺术、公共管理等行业有一些特定的工作机会。 可以在市场调研、人力资源、公共关系等领域找到就业机会。
具体人力资源管理专业招文科生还是理科生，考生及家长要以当年个大学 招生*** 为准，最好是以 志愿填报 时获得的一手材料为依据，这样最准确无误。
人力资源管理相信学习文科的你一定可以通过自己的管理能力使人力、物力经常保持最佳比例，同时对人的思想、心理和行为进行恰当、控制和协调，充分发挥人的主观能动性，使人尽其才，事得其人，人事相宜，以实现组织目标。2，教育类专业心理学，教育社会学等课程都是教育类专业要学习的专业课。
人力资源管理专业是文科专业。人力资源管理专业基本信息：本专业学生主要学习管理学、经济学等基础理论知识以及人力资源管理相关基本理论知识和管理模块，接受人力资源管理方法与技能方面的训练，具备分析和解决人力资源管理问题的基本能力和素质。
怎样才能做好猎头?
1、首先做猎头需要你具备极高的抗压能力，因为你每天面对的压力是你自己无法形容和想象的，猎头的盈利模式是以个人为支点，然后点对点成面（多人）。独立操作项目，项目不成功，你就是累赘，项目成功，公司和你分你赚来的钱。
2、了解行业品牌和关键岗位的薪酬水平，根据要求追踪所需人才动向。这些都是猎头开发人才时需要理解的，对准确判断候选人非常有益。第要有广泛的人脉关系。人脉关系是猎头的重点，猎头顾问必须依靠广博的人脉关系和资源，特别是专注行业相关的人脉关系，这样才能够实时了解行业动态，进而应对客户的人才要求。
3、作为猎头顾问，我应该把工作要求传达给求职者，让他们了解并努力去寻找人才。 求职者也要请候选人考虑一下，然后向顾问推荐候选人，这样顾问才愿意向客户推荐候选人。 同时，猎头顾问要知道如何向客户推荐候选人，与职位和组织的匹配度如何，这需要很强的鉴别能力和管理知识与技能。
4、对企业以及招聘岗位详细了解 无论HR新人或者猎头新人，在招聘环节里面最基本还是问到企业情况以及岗位，若作为HR对企业以及岗位不了解完全是不专业的。对企业文化以及岗位有详细了解，而且可以应答自如的情况下已经说了你很专业准备好可以面对应聘者了。
如果选择在猎头行业工作,有哪些建议值得给入行不久的
最后，作为新入行的猎头，不需要一下子追求高收入，这无论是哪种行业哪种职位都是不可能的，前几年的工作只是为自己积累能力和经验。切忌浮躁。可以选择大公司，做的工作可能比较单一，发展缓慢，但大公司有大公司的成熟。
如果你干1-2年，甚至不到1年就放弃离开这个行业，那么你就是活脱脱的韭菜。这里偷偷告诉你，怎么从韭菜变成割韭菜的人：先从带团队开始，再成为合伙人！最后自己创业当老板！或许你的感觉是，有点难！怎可可能？我啥都不会！信心是从一步一个脚印踏踏实实地走出来的。
有一颗大心脏，猎头的压力是比较大的。最好有一定的人脉资源，看你准备做哪个行业的猎头了。你熟悉的行业会上手比较快点，至于业务知识，是在你一单一单的职位中自己慢慢学习提升的，心理一定得准备好。祝你好运吧。
最后、决定你能不能做好猎头，还得有强烈的动机也就是说，你要清楚自己为什么选择做猎头？猎头顾问作为一个企业和候选人之间的桥梁，单纯的赚钱不应该是你选择做这行的出发点，因为这行真的不是最赚钱的行业。
看猎头公司是否专业，不能从人数上去和其他企业比。
并且，顾问的知识和技能有时候也能为企业人事工作人员提供中肯的建议和咨询，帮助人事工作人员了解竞争对手的情况和人才供给状况，是人事工作人员不可忽视的一项财富。
关于猎头专业学什么，以及猎头职业怎么样的相关信息分享结束，感谢你的耐心阅读，希望对你有所帮助。
